为了解员工心理情况，预防心理危机事件，进一步提升心理健康教育工作的针对性和实效性，配合公司员工心理健康测评工作。近期，公司2022级逐班召开新生心理健康主题班会。

辅导员刘璇讲到，高中到大学的转变过程中，在学习方法、生活相处、日常管理等方面部分同学会出现不适应的情况，不必过度焦虑，早发现早疏导即可，避免影响个人长期发展。所以，认真完成公司的心理健康测评至关重要，这可以给员工提供一个正确认识自我、了解并接受自我的机会，还可以帮助员工学会在需要的时候通过寻求专业的帮助解决内心困惑，获得身心健康成长。

随后，她根据班级实际情况着重强调了班级日常管理要求，分析未来发展规划等，帮助员工尽快适应老员工活，明确发展目标，理清个人规划。后期将结合相关情况继续开展分享经验交流会等。